abadb634-e9f2-4003-afeb-ff4cd0c30fb0 jobdigger

HR Business Partner

Functieomschrijving

HR Business Partner - Apeldoorn

Een generalistisch rol op het snijvak van strategisch en tactisch niveau in een dynamische omgeving.

Jouw uitdaging

De accenten van Business Partner liggen op het gebied van het analyseren en adviseren van de strategische personeelsbezetting, ontwikkelen van de visie van de in- door- en uitstroom van onze BDO collega's en het begeleiden van managers hierbij en de begeleiding van verandertrajecten en verzuimmanagement. Je kent je business en je bouwt en onderhoudt een netwerk met je stakeholders.

Je houdt het collectieve BDO belang in het oog en je bent in staat om HR-(maat)oplossingen en instrumenten te ontwikkelen en/of te implementeren voor de vraagstukken die spelen binnen de vestigingen.

De doorvertaling, ontwikkeling en implementatie van het HR-beleid en HR-instrumenten doe je uiteraard niet alleen. Bij specifieke vraagstukken heb jij een verbindende en versterkende rol richting de business en jouw HR collega's van o.a. Recruitment, Talent management en Compensation & Benefits.

De werkomgeving
Je rapporteert aan de Teamleider HR Business Partners en maakt onderdeel uit van het HR Business Partnerteam welke bestaat uit 7 professionals. Dit team maakt op haar beurt deel uit van de afdeling Human Resources, met ruim 50 medewerkers binnen de verschillende expertises zoals o.a. Recruitment, HRD, BDO Academie, HR Backoffice.

Jouw profiel

  • Je bent een hbo-/wo-opgeleide HR-professional met ervaring op strategisch en tactisch niveau die ook graag pragmatisch denkt en handel. Ook bezit je actuele kennis op gebied van ontslag en verzuim.
  • Je hebt gedegen ervaring in een kennisintensieve organisatie met een matrix organisatiestructuur.
  • Je bent (organisatie)sensitief en weet mensen op een natuurlijk manier te adviseren en te beïnvloeden. Je bent sterk in stakeholdermanagement en je kunt schakelen op en tussen verschillende belangen (regionaal versus centraal, business versus HR).

Je bent werkzaam op de kantoren Apeldoorn, Arnhem, Groningen en Hengelo. Daarnaast vindt er regelmatig (team)overleg plaats op onze locatie in Utrecht. Je bent idealiter woonachtig in de omgeving van Apeldoorn en voor 40 uur beschikbaar.

Ons aanbod

Bij BDO wordt hard gewerkt, maar we houden de balans tussen werk, eventuele studie en privé goed in de gaten. Wat we minstens zo belangrijk vinden, is dat je jezelf voortdurend blijft ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak. De BDO Academie biedt hiertoe een breed scala aan trainingen en praktijkervaringen.

Uiteraard bieden we je een goed salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • Mobiliteitsbudget;
  • Onkostenvergoeding;
  • Vergoeding voor een telefoonabonnement;
  • Vergoeding van maximaal € 25,00 per maand voor de abonnementskosten van een sportschool in de buurt;
  • Aantrekkelijke pensioenregeling via Zwitserleven;
  • Korting op de (collectieve) ziektekostenverzekering via CZ of Zilverenkruis/Achmea.

Om jouw werkzaamheden goed uit te kunnen voeren ontvang je van BDO een laptop of tablet in bruikleen. Daarnaast vinden wij dat er bij inspanning ook ontspanning hoort. Je ontvangt van ons daarom bij een fulltime dienstverband 32 vakantiedagen. Is dat niet voldoende? Dan heb je de mogelijkheid om 15 vakantiedagen per jaar bij te kopen. In de maand mei ontvang je een vakantietoeslag van 8,33%.

Over BDO

In onze dienstverlening draait het om mensen. Alleen door sterke relaties met onze klanten op te bouwen, kunnen wij op maat gemaakte oplossingen bieden op het gebied van accountancy, fiscaliteit en consultancy. De ruim 2.500 BDO'ers dragen allemaal bij aan het realiseren van onze strategische doelstelling: het bieden van de allerbeste service én het leveren van topkwaliteit. Dit doen wij vanuit de vier kernwaarden: Persoonlijk, Passie, Professioneel en Pragmatisch.

Interesse?

Spreekt deze functie je aan? Solliciteer dan direct online. Voor nadere informatie kun je terecht bij , , tel.: .

Een online assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. In dit assessment worden acht competenties gemeten die belangrijk zijn voor deze functie en je verdere loopbaan.


Teamleider Campus Recruitment

Sollicitatieprocedure

Marieke Kennekens

Functioneel Beheerder
BDO Eindhoven

"Bij BDO kan ik mijn ambities waarmaken"

Sollicitatieprocedure

Stap 1: Solliciteren

Reageer via het online sollicitatieformulier of stuur een open sollicitatie. Binnen 10 werkdagen ontvang je een reactie op jouw sollicitatie. De volgorde van de sollicitatieprocedure is afhankelijk van de functie waarop je solliciteert.
Solliciteren

Als je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.