1840b95c-f426-42d4-a87b-15eb37702ec2 jobdigger

HR Analist

Functieomschrijving

U gebruikt een verouderde browser (Internet Explorer) die wij niet meer ondersteunen.

Wij verzoeken u 1 van onderstaande browsers te gebruiken.

Google Chrome Browser VGZ Logo

Werken bij Coöperatie VGZ

HR Analist

Arnhem

HBO/WO

Staf & support

Onze tweeduizend werknemers willen samen richting een gezonder Nederland. Zinnige zorg, dat is onze missie. Ook intern willen we zinnig zijn. Zet jij medewerkersbeleving op nummer één? Maak dan kennis met de vacature voor HR analist.

Dit is wat je gaat doen

Zodra je ons kantoor binnen loopt wordt één ding onmiddellijk duidelijk: bij VGZ vinden wij de werkomgeving belangrijk. Daarom hebben wij onlangs de afdeling Human Facility Management (HFM) ondergebracht in drie teams. Elk team heeft z'n eigen expertise en specialisatie. Denk hierbij o.a. aan talentontwikkeling, arbeidsvoorwaarden, vitaliteit op de werkvloer en verzuim. Allemaal oprecht betrokken bij elke stap die onze klant, de medewerker van VGZ, maakt. We transformeren naar een klantgerichte regie-organisatie. Dat betekent versimpelen, digitaliseren én gebruik maken van data skills.

Als HR Analist bij Coöperatie VGZ voorzie jij de teams van verrassende inzichten op het gebied van Peoplevraagstukken. Jouw kracht ligt in de kennis die je hebt van Human Resources & Facility Management en het vertalen van data naar waardevolle informatie. Je houdt je bezig met HR en facility vraagstukken die je onder andere op basis van het analyseren van data en signaleren van trends en bijzondere ontwikkelingen omzet in waardevolle informatie. Deze informatie zet je vervolgens om naar hypotheses en bruikbare analyses en toepassingen voor VGZ en geeft op basis hiervan advies aan jouw collega's binnen de verschillende teams. Je maakt daarbij gebruik van interne én externe bronnen, zoals bijvoorbeeld gegevens van het Nibud. Je weet de data zodanig te verrijken, dat HFM de dienstverlening continu kan blijven analyseren en optimaliseren.

Elke dag komen er nieuwe vraagstukken binnen, aan ons de taak om deze op de juiste volgorde te prioriteren. Natuurlijk kijken we daarbij naar de huidige situatie, maar onze ambities reiken verder. Wij zijn ervan overtuigd dat HR data een grote voorspellende waarde heeft. Aan jou als HR Analist om die aanname te bewijzen. Bijvoorbeeld door Proof of Concepts te ontwikkelen. Mocht het nodig zijn, dan helpen de data scientists binnen VGZ je graag verder.

Dit breng je mee

Met jouw kennis van en frisse blik op HR kun je nu een volledige nieuwe uitdaging aangaan. Het realiseren van de beste Employee Experience gaat niet over een nacht ijs, maar elke stap is er een. Je bent aantoonbaar geïnteresseerd in peoplemanagement en zeer gedreven om samen met ons de volgende stap binnen goed werkgeverschap en vitaliteit te maken. Je snapt de context en ziet de vraag achter de vraag. Snel kunnen schakelen, verbindingen maken en analytisch sterk, in die drie eigenschappen herken jij jezelf direct. Ook het presenteren voor diverse stakeholders zie jij als een leuke uitdaging!

Verder beschik jij over:

  • HBO of WO werk- en denkniveau
  • Minimaal vier jaar werkervaring in een soortgelijke rol
  • Ervaring binnen het HR- / Facility domein is must
  • Uitstekende kennis van en veel ervaring met AFAS, Excel en bijvoorkeur Power BI en Google Analytics
  • Goede data-crunching skills.

Draag ook bij aan Zinnige zorg

Vanaf je eerste werkdag als HR Data Analist bij Coöperatie VGZ, ben je onderdeel van organisatie die werkt aan zinnige zorg. Dat is betere zorg voor de patiënt tegen lagere kosten. Zo wordt de zorg elke dag beter en blijft deze ook in de toekomst toegankelijk en betaalbaar.

Stel jij jezelf elke dag de vraag: hoe kan het morgen beter dan vandaag? Wij ook! Daarom helpen wij je graag bij het realiseren van jouw doelen. Zinnig is kritisch zijn. Zinnig maakt het verschil. Hiervoor durven we gewoontes en patronen te doorbreken. Blijf jezelf ontwikkelen, toon lef en maak samen met ons het verschil. Alleen zo geef je vorm aan jouw toekomst.

Solliciteren

Als je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.